Stafmedewerker lokale politie en veiligheid

De Vereniging van Vlaamse Steden en Gemeenten (VVSG vzw) is de ledenorganisatie van de lokale besturen: steden en gemeenten, OCMW’s, politiezones, hulpverleningszones, autonome gemeentebedrijven en andere verzelfstandigde agentschappen, intercommunales en andere interlokale samenwerkingsverbanden. De centrale opdrachten van de VVSG zijn dienstverlening aan de leden, belangenbehartiging van het lokale bestuursniveau en visieontwikkeling over het lokale bestuur.
 

Over de functie

Als stafmedewerker lokale politie en veiligheid werk je aan belangenbehartiging, kennisdeling, beleidswerk en opbouw van netwerken voor de politiezones en de lokale besturen en dit op de verschillende beleidsoverschrijdende domeinen.

Je maakt deel uit van de dienst veiligheid van de VVSG., je rapporteert aan het diensthoofd.

Takenpakket

• Je volgt de beleidsontwikkelingen en de wet- en regelgeving over de lokale politiezones en gemeentelijke veiligheid op en dit op de verschillende bestuurlijke niveaus. 
• Je gaat op zoek naar de noden en behoeften van onze leden binnen het domein en je gaat hier proactief mee aan de slag. 
• Je bent proactief en vernieuwend in je beleidsdomein en kan anticiperen op actuele en toekomstige behoeften van de leden; 
• Je staat mee in voor de externe belangenbehartiging en de dienstverlening aan de politiezones en gemeenten; 
• Je bouwt een netwerk op in het lokaal veiligheidsdomein waardoor je als aanspreekpunt  kan optreden voor lokale politiezones en gemeenten; 
• Je gaat op zoek naar draagvlak en doet aan stakeholdersmanagement; 
• Je vertegenwoordigt de VVSG op diverse externe vergaderingen (onder meer waarnemer op de vergaderingen van het federaal onderhandelingscomité politie, de Raad van Burgemeesters...)        
• Je hebt ervaring met projectmanagement; je ondersteunt lokale besturen en politiezones in afgebakende projecten voor bepaalde thema’s. 
• Je begeleidt en ondersteunt VVSG-netwerken (bijv. werkgroepen, commissies) 
• Je geeft juridisch-technisch advies aan de politiezones en de gemeenten; 
• Je schrijft regelmatig beleidsadviezen over veiligheidsmateries voor de VVSG-bestuursorganen; 
• Je schrijft regelmatig artikels in de publicaties van de VVSG (Lokaal, kennisnetwerk, E-zines

Ben jij de nieuwe collega die wij zoeken?

Je hebt een goede basis opgebouwd via studie (bachelor- of masterdiploma). Gelijkwaardige competenties opgebouwd door relevante ervaring nemen we zeker ook mee in rekening.

Idealiter kan je al een eerste functierelevante werkervaring voorleggen. Ervaring in een lokale politiezone, een lokaal bestuur of praktijkervaring in het lokaal veiligheidsbeleid is een absoluut pluspunt.

Jouw motivatie is heel belangrijker en speelt een belangrijke rol binnen de selectievoorwaarden. Overtuig ons dat jij de geschikte kandidaat bent!

Daarnaast wordt jouw profiel gekenmerkt door onderstaande competenties: 

• Je hebt bij voorkeur een masterdiploma in de domeinen van rechten, criminologische wetenschappen of daarmee gelijkgesteld; 
• Je gelooft in de kracht van lokale besturen; 
• Je hebt ervaring in het begeleiden van netwerken; 
• Je ben kritisch en analytisch ingesteld; 
• Je kunt zelfstandig werken maar bent ook een verbinder die met plezier de kennis en expertise deelt met de collega’s. 
• Je hebt een zeer goede kennis van de wet- en regelgeving van het gemeentelijk veiligheidsbeleid en de lokale politie in het bijzonder. Daarnaast ben je ook vertrouwd met de bestuurlijke werking, organisatie en financiering van de lokale politiezones; 
• Je bent communicatief ingesteld; 
• Je hebt een vlotte en scherpe pen; je kan een ingewikkeld (soms technisch) dossier goed bevattelijk verwoorden, zowel in nota’s als in externe communicatieboodschappen; 
• Je hebt een goede kennis van het politieke landschap en hebt daarbij een goed politiek aanvoelen: diplomatisch om te onderhandelen en toch doortastend indien nodig;
• Je bent leergierig en je kan je nieuwe opdrachten of ontwikkelingen snel eigen maken en vertalen naar relevantie voor de lokale besturen. 
• Je hebt een zeer praktische kennis van informaticatoepassingen (o.a. Excel, Word)
   

Wat bieden we jou?

• Een voltijdse overeenkomst van onbepaalde duur 
• De verloning gebeurt op masterniveau en wordt aangevuld met een pakket aan interessante voordelen (woon-werkverkeer, maaltijdcheques, ecocheques, groepsverzekering, gsm-abonnement, fietslease,…), in combinatie met een flexibele werkregeling (o.a. thuiswerk) zodat je werk en privé makkelijk op elkaar kan afstemmen.  
• Plaats van tewerkstelling in Huis Madou, een moderne en aangename werkomgeving; en een ontmoetingsplek in hartje Brussel.
• Je wordt warm onthaald bij je start en wordt daarna ondersteund in je verdere groei in de job.
• De mogelijkheid om samen te werken in een team van collega’s die zich met hart en ziel inzetten voor sterke lokale besturen.
• Een terbeschikkingstelling behoort tot de mogelijkheden. Ben je tewerkgesteld binnen een lokaal bestuur en op zoek naar een nieuwe tijdelijke uitdaging, dan moedigen wij je aan om te solliciteren. 
   

Interesse?

Stel je kandidaat voor deze selectieprocedure door je CV en motivatie te bezorgen aan de personeelsdienst, via personeelsdienst@vvsg.be, dit ten laatste op zondag 08/12/2024.

De selectieprocedure bestaat uit een kennismakingsgesprek dat doorgaat op woensdag 11/12/2024. Na het kennismakingsgesprek worden de weerhouden kandidaten uitgenodigd voor een selectiegesprek dat plaatsvindt op 18 of 19 december 2024. Het selectiegesprek bestaat uit een voorbereidende thuisopdracht en een competentiegericht interview.

Wil je meer info over de functie? Neem dan zeker even contact op met Koen Van Heddeghem, diensthoofd Veiligheid via koen.vanheddeghem@vvsg.be of via 0477/20.37.45.

Voor meer informatie over de werving- en selectieprocedure en arbeidsvoorwaarden, contacteer Ann Boterberg, selectieverantwoordelijke, via ann.boterberg@vvsg.be.