Plan Samenleven

Veiligheid staat centraal bij het ervaren van vrijheid. Met deze eerste 3 acties zetten lokale besturen zich in om de veiligeheid van haar burgers  te versterken.

• Actie 1 - Lokale integrale veiligheidscel versterken
   
• Actie 2 - Lokaal actieplan polarisatie ontwikkelen en uitrollen
  inspiratie en goede praktijken vind je terug op onze praktijkendatabank: actieplan polarisatie
   
• Actie 3 - Wijkverbeteringscontracten afsluiten

Gedeelde taal maakt dialoog mogelijk en bevordert daardoor de sociale cohesie en het samenleven. Kennis van het Nederlands geeft toegang tot opleiding, werk... en is daarom één van de belangrijkste hefbomen voor participatie. Al heel wat lokale besturen zijn gemotiveerd om het Nederlands te versterken met tal van initiatieven.

• Actie 4 - Zomerscholen aanbieden
  Inspiratie en goede praktijken vind je terug op onze praktijkendatabank: Zomerscholen
   
• Actie 5 - Oefenkansen Nederlands organiseren
  Inspiratie en goede praktijken vind je terug op onze praktijkendatabank: Oefenkansen Nederlands

Met de onderstaande 3 acties zetten lokale besturen in op de opleidingskansen van personen met een niet-Belgisch diploma en kwetsbare kinderen en jongeren. Bij de acties vind je enkele voorbeelden van hoe lokale besturen de drempels naar opleiding verlagen.

• Actie 6 - Begeleiding verkorte opleidingstrajecten
  Inspiratie en goede praktijken vind je terug op onze praktijkendatabank: verkorte opleidingstrajecten
   
• Actie 7 - Begeleiding naar hogere studies
  Inspiratie en goede praktijken vind je terug op onze praktijkendatabank: hogere studies
   
• Actie 8 - Begeleiding ongekwalificeerde uitstromers
  Inspiratie en goede praktijken vind je terug op onze praktijkendatabank: ongekwalificeerde uitstromers

De arbeidsmarkt is naast onderwijs één van de belangrijkste toegangspoorten tot sociale mobiliteit. Werk zorgt niet allen voor een inkomen maar ook voor een sociaal netwerk. Daarom is het belangrijk om burgers die niet actief zijn op de arbeidsmarkt toe te leiden naar werk. Bijzondere aandacht moet daarbij gaan naar nieuwkomers, mensen met een handicap, 55+ en vrouwen om hun ondervertegenwoordiging op de arbeidsmarkt weg te werken. Ontdek hieronder inspirerende voorbeelden.

• Actie 9 - Begeleiding kansengroepen naar arbeidsmarkt
  Inspiratie en goede praktijken vind je terug op onze praktijkendatabank: activeringsinitiatieven
   
• Actie 10 - Begeleiding kansengroepen naar ondernemerschap
  Inspiratie en goede praktijken vind je terug op onze praktijkendatabank: ondernemerschap
   
• Actie 11 - Begeleiding naar werk door mentors
  Inspiratie en goede praktijken vind je terug op onze praktijkendatabank: buddywerkingen werk

Het delen van sociaal kapitaal en kennis is belangrijk mensen te ondersteunen om te functioneren in onze samenleving. Het versterken van netwerken biedt kansen voor zowel jongeren als kwetsbaren gezinnen. Lokale besturen engageren zich voor deze acties om dit type richtingaanwijzers van de samenleving  op te zetten.

• Actie 12 - Sociaal netwerk nieuwkomers versterken
   
• Actie 13 - In contact brengen met sport
  Inspiratie en goede praktijken vind je terug op onze praktijkendatabank:  inclusieve sportinitiatieven
   
• Actie 14 - In contact brengen met bedrijfsleven
  Inspiratie en goede praktijken vind je terug op onze praktijkendatabank: bedrijfsleven
   
• Actie 15 - Brug leggen naar onderwijs
  Inspiratie en goede praktijken vind je terug op onze praktijkendatabank: brugfiguren onderwijs

Discriminatie, racisme en seksisme werpen muren op waar veel medeburgers elke dag opnieuw tegenaan lopen. Een rechtvaardige samenleving accepteert nooit dat burgers ongelijk behandeld worden, verwerpt elke vorm van discriminatie en treedt hier consequent tegen op. Om deze rechtvaardige samenleving te creëren gaan heel wat lokale besturen aan de slag met onderstaande acties.

• Actie 16 - Lokaal actieplan straatintimidatie ontwikkelen en uitrollen
  Inspiratie en goede praktijken vind je terug op onze praktijkendatabank: straatintimidatie
   
• Actie 17 - Opleiden in omstaandersprincipe
  Inspiratie en goede praktijken vind je terug op onze praktijkendatabank: omstaanderstrainingen
   
• Actie 18 - Lokaal actieplan integrale toegankelijkheid ontwikkelen en uitrollen
  Inspiratie en goede praktijken vind je terug op onze praktijkendatabank: fysieke toegankelijkheid
   
• Actie 19 - Correspondentietesten uitvoeren
  Inspiratie en goede praktijken vind je terug op onze praktijkendatabank: correspondentie- en praktijktesten

Om segregatie tegen te gaan en het wij-zij denken te doorbreken is het van belang om in te zetten op verbindingen. Daarom zorgen lokale besturen ervoor dat burgers, jong en oud elkaar ontmoeten op school, in de buurt, op het werk of in de vrije tijd. Zo wordt er werk gemaakt van 1 gemeenschap, waarin we niet naast elkaar leven en ontstaat gedeeld burgerschap. Hieronder vind je inspirerende voorbeelden van  lokale besturen die inzetten op het maken van 1 gemeenschap.

• Actie 20 - Sociale mix in scholen bevorderen
  Inspiratie en goede praktijken vind je terug op onze praktijkendatabank: Sociale mix in scholen
   
• Actie 21 - Begeleiding naar lerarenopleiding
  Inspiratie en goede praktijken vind je terug op onze praktijkendatabank: Lerarenopleiding
   
• Actie 22 - Pleinmakers aanbieden
  Inspiratie en goede praktijken vind je terug op onze praktijkendatabank: Algemene verbindingsacties
   
• Actie 23 - In contact brengen met jeugdwerk
  Inspiratie en goede praktijken vind je terug op onze praktijkendatabank: Participatie jeugdwerk
   
• Actie 24 - In contact brengen met cultuur
  Inspiratie en goede praktijken vind je terug op onze praktijkendatabank: Deelname cultuur

Ben jij trots op een goede praktijk of de ontwikkeling ervan? Deel het met ons door deze fiche in te vullen of te mailen naar samenleven@vvsg.be.