Deze collectieve arbeidsovereenkomst (CAO) voorziet in maatregelen ter bevordering van de werkgelegenheid wat betreft de organisaties die ressorteren onder het Paritair Subcomité voor de federale en bicommunautaire socio-culturele organisaties (vermindering werkgeversbijdrage sociale zekerheid, inning en bestemming van de bijdrageverminderingen, tewerkstellingsverbintenis, waarborgen van de integrale besteding van de bijdragevermindering voor de realisatie van werkgelegenheid,…
